Складові результатів

НАЗАД
05 лютого 2020 11:56

Відбір кандидатів на посади здійснюється за результатами:

перевірки знань за професійним спрямуванням (тестування);

перевірка на загальні здібності (тестування);

перевірки на знання іноземної мови (англійської) (тестування);

перевірки на знання ділової української мови (тестування);

перевірки професійної компетентності, яка відбувається шляхом прийняття заліків з фізичної підготовки та вогневої підготовки;

кваліфікаційної співбесіди;

поліграфілогічного дослідження (за згодою кандидата).

Популярні розділи та сервіси