Ви можете підписатись на поштову розсилку новин або іншої цікавої та корисної інформації
Захисний код*:
відписатись
18.04.2017
a
a
a
Конкурс з відбору на вакантні посади підрозділів внутрішньої та власної безпеки

В РАМКАХ ПІЛОТНОГО ПРОЕКТУ  «НОВЕ ОБЛИЧЧЯ КОРДОНУ»

Стартує перший етап набору до реформованих органів і підрозділів внутрішньої та власної безпеки Державної прикордонної служби в рамках пілотного проекту «Нове обличчя кордону», який здійснюється на конкурсній основі.

МИ ПРОПОНУЄМО

  • гідний рівень грошового забезпечення від 8 тисяч гривень для старшинського та від 12 тисяч для офіцерського складу
  • соціальне забезпечення згідно з діючим законодавством
  • гарантований соціальний захист для військовослужбовців та членів їх сімей
  • якісне медичне обслуговування
  • професійну підготовку за міжнародними стандартами
  • престижну стабільну роботу
  • перспективу кар’єрного зростання

ВІДБІР ПРОВОДИТЬСЯ СЕРЕД:

 

військовослужбовців Державної прикордонної служби України, військовослужбовців інших військових формувань та представників правоохоронних органів – на посади осіб старшинського та офіцерського складу

​(ПЕРЕЛІК ПОСАД)

громадян України призивного віку, які мають вищу освіту та проходили підготовку офіцерів запасу, військовозобов’язаних (у т.ч. в/сл. запасу) віком від 18 до 45 років - на посади осіб старшинського та офіцерського складу

(ПЕРЕЛІК ПОСАД)

 

Він відбуватиметься на базі управлінь внутрішньої та власної безпеки Державної прикордонної служби України:

  • «Центр» (Київ, Бориспіль, Хмельницький, Черкаси);
  • «Схід» (Харків, Суми, Старобільськ, Краматорськ, Маріуполь);
  • «Північ» (Житомир, Чернігів, Луцьк);
  • «Захід» Львів, Мостиська, Чоп, Мукачево, Чернівці);
  • «Південь» (Одеса, Могилів-Подільський, Подільськ, Білгород-Дністровський, Ізмаїл);
  • «Азово-Чорноморське» (Херсон, Бердянськ).

  

Загальні вимоги до кандидатів 

Необхідні якості та навички кандидата  

Необхідний перелік документів  

 

Процедура відбору розпочинається з подачі електронної анкети кандидатом, яка приймається та обробляється автоматизованою електронною системою проекту без втручання посадових осіб Держприкордонслужби України. 

Згода на добровільне проходження перевірки на поліграфі є обов'язковою умовою допуску до конкурсу/участі у відборі.

*Відповідно до Положення про проходження громадянами України військової служби в Державній прикордонній службі України, іншими нормативно-правовими актами визначається порядок проходження військової служби в будь-якому регіоні України на посадах, вимоги до заміщення яких відповідають професійній  (фаховій) підготовці за відповідним напрямом і основною або спорідненою спеціальністю, освітньо-кваліфікаційним рівнем підготовки та досвіду служби за фахом.

ПОДАТИ АНКЕТУ

(анкети приймаються з 15 по 30 травня 2017 року)

КАНДИДАТИ, ЯКІ ПОДАЛИ АНКЕТУ ТА ВІДПОВІДАЮТЬ ВИМОГАМ ДЕРЖПРИКОРДОНСЛУЖБИ, БУДУТЬ ЗАПРОШЕНІ ПРОЙТИ НАСТУПНІ ЕТАПИ ВІДБОРУ: 

  • тестування на загальні здібності
  • психологічне тестування
  • медична комісія     необхідний перелік документів
  • кваліфікаційна співбесіда
  • спеціальна перевірка на поліграфі

 

ІНШУ ІНФОРМАЦІЮ З ПИТАНЬ ПРОВЕДЕННЯ ВІДБОРУ МОЖНА ОТРИМАТИ В CALL-ЦЕНТРІ ЗА ТЕЛЕФОНОМ:

пн-пт: з 9.00 до 20.00

(044) 239 85 35

ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ:

 ПАРТНЕРИ ПРОЕКТУ: Посольство США В Україні, Міжнародна організація з міграції

 

НАШІ ОФІЦІЙНІ РЕСУРСИ:

https://twitter.com/dpsu_ua

https://www.facebook.com/DPSUkraine/